北京時間10月6日，對于所有在假期加的班的市民朋友們而言，近期有一個天大的好消息，在10月份，所有加了班的市民們在最后結算工資的時候或許會多兩筆錢，這兩筆錢是加班費和節假日補貼費，加班費用是因為在中秋國慶這個小長假當中，市民朋友們并沒有放假，反而是被公司安排加班，所以能夠得到這一筆加班費用的，加班費用還是比較高的。

根據我國的勞動法律規定，在平時加班的話，加班費用是不能夠低于工資的1.5倍的，而在休息日加班的話是能夠得到3倍的工資，在節假日加班的話，得到的工資是3倍，這一個假期沒有休息，反而是在加班的市民朋友們是能夠得到將近三倍的工資，這個工資是有明文的法律規定，所有的公司都必須要發放這一部分的工資，如果有公司不發放加班費的話是完全可以到勞動局去申請勞動仲裁，勞動局對于這方面的管理是相對比較嚴格的，而且已經查實，對公司的處罰非常的嚴重，相信沒有任何一家公司敢公然的和勞動局對抗。

第二筆能夠獲得的費用是節假日補貼費，這個費用的發放一般是跟公司本身的規章制度有很大的關系，在勞動法律上面并沒有非常明確的規定要求公司必須發放節假日補貼費，完全是憑借著公司自愿發放的要求，如果公司愿意發的話，自然能夠讓所有的職工們更加愿意在公司里面工作，如果不愿意發放的話，也沒有任何的辦法，一般的公司會選擇用聚餐團聚的方式來發放這一部分的節假日補貼費用，通過這些方式也能夠凝聚員工和公司們的命運，讓員工們更加愿意在公司里面工作。